Новости о којима бисте требали да знате из радног дана



<див _нгцонтент-ц17 = "" иннерхтмл = "

Ако нисте били у могућности да присуствујете овогодишњем растућем радном дану у Орланду или желите само кратки преглед најважнијих догађаја, прочитајте главне вести са нашег највећег годишњег догађаја за купце.

Видео: Најважније вести са подизања радног дана у 2019. години

Током овогодишње презентације „Воркдаи Инноватион“ на Воркдаи Рисинг, наши лидери имали су много тога за поделити, укључујући најаве о низу нових решења за наше купце. Они су такође разговарали о нашем нагласку на иновацији, што укључује непрестано машинско учење у свим нашим производима. Заинтересовани сте да сазнате најбоље? Објединили смо 70-минутну ноту у 15-минутни видео. Погледај.

Подршка купцима у свету који се мења

Изалазећи на позорницу на Воркдаи Рисинг у уторак ујутро, суоснивач Воркдаи-а и извршни директор Анеел Бхусри разговарали су о огромном утицају који свијет који мијења мијења на наше купце.

"Сви живимо у окружењу са сталним променама, било да је у питању технологија, да ли је то посао, да ли се дешава у друштву", рекао је Бхусри. „И данас ћемо вам показати како Воркдаи може да вам помогне да подржите посао током овог врло занимљивог и изазовног времена.“

Учесницима је дао до знања да ће учити током иновативног кључа о томе како преносимо машинско учење на све наше производе. „Данашња технологија за коју лично верујем да је разарајућа колико и облак машинског учења“, рекао је. „Машинско учење помаже вам да искористите моћ података. Јасно је да је то начин на који води свет. "

Истовремено, важно је & нбсп;Радни дан користи машинско учење& нбсп; (подскуп вештачке интелигенције) на прави начин. "Ми апсолутно стојимо иза етичке употребе АИ", рекао је. „У основи смо изградили приватност и сигурност. И увек се сећамо да су то ваши подаци, то нису наши подаци. Шта год да учинимо да вам помогнемо око машинског учења биће на ваш захтев и уз ваш благослов. "

Ево неких вијести и најава производа са главних страница:

Радно искуство људи

Ово је & нбсп; персонализовано, интелигентније искуство запослених које има за циљ побољшање ефикасности, дељења знања и сарадње. & Нбсп;

Искуство људи са радног дана& нбсп; "повезује апликације за радне и нерадне дане у јединствено корисничко искуство", рекао је Али Фуллер, старији директор, искуство људи. „Можете да спајате задатке и ресурсе, како из радног дана, тако и изван њих.“ Додала је да искуство рада током радног дана користи машинско учење, природну обраду језика, богате медије и претраживање предузећа. & Нбсп;

Часопис Увиди и књиговодствени центар радног дана

"Покретање машинским учењем, часопис Јоурнал Инсигхтс ће изузети изузетке како се појаве", рекла је Барбара Ларсон, генерална директорка Финансијског менаџмента током радног дана. „Нема више играња детектива, сортирања по планинама података током затварања крајем месеца под високим притиском.“ & Нбсп;

Рачуноводствени центар радним данима, напоменула је, покреће машинско учење. „Рачуноводствени центар узима ваше велике количине података из ваших оперативних система као што су потраживања осигурања или банкарски кредити. Ми водимо те механизме наших рачуноводствених правила и трансформишемо те пословне догађаје у часописе, задужења и кредите за те трансакције, један механизам рачуноводствених правила који покреће све ваше рачуноводство. “

Вештине увида и тржиште талената

„Историјски гледано, добијање тачних информација о вештини о вашој радној снази било је у најбољем случају тешко. Али са увидом у вештине, све што требате да урадите јесте да омогућите облак вештина током Воркдаи-а “, рекао је Давид Сомерс, генерални директор, Оптимизација талената Воркдаи-а. „И брзо можете видети детаљне информације о вештинама својих запослених, а да их не тражите да нешто ураде. Ово решење користи машинско учење како би минирао богате скупове података радног дана, ствари попут прегледа перформанси, повратних информација и историје послова како би створио снимак кључних снага и недостатака вештина у вашој организацији. "

„И након што откључате све те податке, како их користите да бисте обезбедили да ваши радници могу да се ангажују и расту у вашој организацији?“, Питао је Сомерс. „Трг талената током радног дана је направљен управо због тога, имајући у виду ваше запослене. Замислите решење где ваши радници добијају видљивост у приликама које одговарају њиховим јединственим вештинама, историји посла и интересовањима, а не путем сложених претрага или ручног пријављивања, али, уместо тога, аутоматски путем Воркдаи-а. Уз тржиште, прилика проналази своје запослене, па их не морају тражити негде другде, чинећи вашу организацију окретном и способном да се такмичи у свету који се брзо мења. "

Одбор за откривање и Аналитика радног дана & нбсп;

Да бисмо донели боље одлуке у овом свету који се мења, свима нам је потребан приступ правим подацима у право време “, рекао је Пете Сцхлампп, старији потпредседник и генерални директор, Воркдаи аналитика и извештавање. „А ако чујем једну ствар од вас, то је да желите да извештавање у Воркдаиу буде лакше. Стога преузимамо нашу технологију откривања података од Присм Аналитике и стављамо је на располагање свим клијентима радног дана користећи изворе података и сигурност на коју сте навикли. Зове се Одбор за откривање. А пословним корисницима омогућује постављање питања помоћу једноставних одабира и брзину размишљања. “

„И ове године испоручујемо нови производ & нбсп; назван Аналитика за радне дане", Додао је Сцхлампп. „Користи проширену аналитику да непрестано анализира вашу организацију. Тражи узорке у милионима података који су генерисани у вашем предузећу и проналази трендове и аномалије. Када пронађе важан тренд, рангира га, а затим помоћу обраде графикона утврђује шта покреће промену, а затим вам је представља на природном језику који свако може да разуме. "& Нбсп;

Надзорне плоче засноване на улогама и планови успеха радног дана

„Знамо да сте у неким случајевима толико заузети да увођење све ове иновације у вашу организацију није увек лако. Али то је толико важно ", рекла је Емили МцЕвилли, потпредседница глобалних служби Воркдаи-а. „Да бисмо додатно уложили у свој успех, испоручићемо више десетина контролних табли на основу улога у наредних неколико месеци. То ће бити надзорне табле за улоге као што су ХР партнер, рачуновођа, руководилац пројеката и још много тога. Дакле, све ово се односи на стављање више алата у руке ваших тимова како би их учинили продуктивнијима. "

„Са плановима успеха током радног дана, добићете планирање усвајања значајки, детаљан план пута и персонализоване смернице за апликације од стране стручњака за Воркдаи. Добићете приступ новим вебинарима и обукама, помоћи у управљању променама и могућностима учешћа на малим форумима за купце које зовемо посаде, на којима можете сарађивати, подстицати вршњачко учење и проширити мрежу . "

Вјеродостојности радног дана и ВаиТо од стране радног дана

„Ми користимо нове технологије попут блоцкцхаина за уношење вјеродајница у дигиталну еру“, рекао је Јамес Цросс, потпредсједник, стратегија. „То радимо кроз потпуно нову платформу, Воркдаи Цредентиалс. Као клијент радног дана, можете користити ову платформу да бисте издали акредитиве својим људима. Они могу представљати историју запослења, вештине облака вештина, учење, усавршавање и много више. "

„И данас смо такође изузетно узбуђени што ћемо представити потпуно нову мобилну апликацију за појединце. Ова нова апликација зове се ВаиТо би Воркдаи. ВаиТо вам омогућава да снимите своје акредитиве на сигурном месту које контролишете. ВаиТо вас прати током ваше каријере. Можете га понијети са собом од станара до радног дана до станара радног дана. Можете га користити за пријављивање за посао, за снимање учења, за доказивање своје запослености и још много тога. "& Нбсп;

За више прича попут ове и других вести о радном дану кликните & нбсп;овде.

Пратите радни дан: & нбсп;ЛинкедИн, & нбсп;Фејсбук, и & нбсп;Твиттер.

">

Ако нисте били у могућности да присуствујете овогодишњем растућем радном дану у Орланду или желите само кратки преглед најважнијих догађаја, прочитајте главне вести са нашег највећег годишњег догађаја за купце.

Видео: Најважније вести са подизања радног дана у 2019. години

Током овогодишње презентације „Воркдаи Инноватион“ на Воркдаи Рисинг, наши лидери имали су много тога за поделити, укључујући најаве о низу нових решења за наше купце. Они су такође разговарали о нашем нагласку на иновацији, што укључује непрестано машинско учење у свим нашим производима. Заинтересовани сте да сазнате најбоље? Објединили смо 70-минутну ноту у 15-минутни видео. Погледај.

Подршка купцима у свету који се мења

Изалазећи на позорницу на Воркдаи Рисинг у уторак ујутро, суоснивач Воркдаи-а и извршни директор Анеел Бхусри разговарали су о огромном утицају који свијет који мијења мијења на наше купце.

"Сви живимо у окружењу са сталним променама, било да је у питању технологија, да ли је то посао, да ли се дешава у друштву", рекао је Бхусри. „И данас ћемо вам показати како Воркдаи може да вам помогне да подржите посао током овог врло занимљивог и изазовног времена.“

Учесницима је дао до знања да ће учити током иновативног кључа о томе како преносимо машинско учење на све наше производе. „Данашња технологија за коју лично верујем да је разарајућа колико и облак машинског учења“, рекао је. „Машинско учење помаже вам да искористите моћ података. Јасно је да је то начин на који води свет. "

У исто време, важно је да Воркдаи користи машинско учење (подскуп вештачке интелигенције) на прави начин. "Ми апсолутно стојимо иза етичке употребе АИ", рекао је. „У основи смо изградили приватност и сигурност. И увек се сећамо да су то ваши подаци, то нису наши подаци. Шта год да учинимо да вам помогнемо око машинског учења биће на ваш захтев и уз ваш благослов. "

Ево неких вијести и најава производа са главних страница:

Радно искуство људи

Ово је персонализовано, интелигентније искуство запослених које има за циљ побољшање ефикасности, дељења знања и сарадње.

„Воркдаи Пеопле Екпериенце“ „повезује апликације за радне и нерадне дане у јединствено корисничко искуство“, рекао је Али Фуллер, старији директор, искуство људи. „Можете заједно да спајате задатке и ресурсе, како из радног дана, тако и изван њих.“ Додала је да искуство рада током радног дана користи машинско учење, природну обраду језика, богате медије и тражење предузећа.

Часопис Увиди и књиговодствени центар радног дана

"Покретање машинским учењем, часопис Јоурнал Инсигхтс ће изузети изузетке како се појаве", рекла је Барбара Ларсон, генерална директорка Финансијског менаџмента током радног дана. "Нема више играња детектива, сортирања по планинама података током затварања крајем месеца под високим притиском."

Рачуноводствени центар радним данима, напоменула је, покреће машинско учење. „Рачуноводствени центар узима ваше велике количине података из ваших оперативних система као што су потраживања осигурања или банкарски кредити. Ми водимо те механизме наших рачуноводствених правила и трансформишемо те пословне догађаје у часописе, задужења и кредите за те трансакције, један механизам рачуноводствених правила који покреће све ваше рачуноводство. “

Вештине увида и тржиште талената

„Историјски гледано, добијање тачних информација о вештини о вашој радној снази било је у најбољем случају тешко. Али са увидом у вештине, све што требате да урадите јесте да омогућите облак вештина током Воркдаи-а “, рекао је Давид Сомерс, генерални директор, Оптимизација талената Воркдаи-а. „И брзо можете видети детаљне информације о вештинама својих запослених, а да их не тражите да нешто ураде. Ово решење користи машинско учење како би минирао богате скупове података радног дана, ствари попут прегледа перформанси, повратних информација и историје послова како би створио снимак кључних снага и недостатака вештина у вашој организацији. "

„И након што откључате све те податке, како их користите да бисте обезбедили да ваши радници могу да се ангажују и расту у вашој организацији?“, Питао је Сомерс. „Трг талената током радног дана је направљен управо због тога, имајући у виду ваше запослене. Замислите решење где ваши радници добијају видљивост у приликама које одговарају њиховим јединственим вештинама, историји посла и интересовањима, а не путем сложених претрага или ручног пријављивања, али, уместо тога, аутоматски путем Воркдаи-а. Уз тржиште, прилика проналази своје запослене, па их не морају тражити негде другде, чинећи вашу организацију окретном и способном да се такмичи у свету који се брзо мења. "

Одбор за откривање и Аналитика радног дана

Да бисмо донели боље одлуке у овом свету који се мења, свима нам је потребан приступ правим подацима у право време “, рекао је Пете Сцхлампп, старији потпредседник и генерални директор, Воркдаи аналитика и извештавање. „А ако чујем једну ствар од вас, то је да желите да извештавање у Воркдаиу буде лакше. Стога преузимамо нашу технологију откривања података од Присм Аналитике и стављамо је на располагање свим клијентима радног дана користећи изворе података и сигурност на коју сте навикли. Зове се Одбор за откривање. А пословним корисницима омогућује постављање питања помоћу једноставних одабира и брзину размишљања. “

„И ове године испоручујемо нови производ под називом Воркдаи Пеопле Аналитицс“, додао је Сцхлампп. „Користи проширену аналитику да непрестано анализира вашу организацију. Тражи узорке у милионима података који су генерисани у вашем предузећу и проналази трендове и аномалије. Кад пронађе важан тренд, рангира га и затим помоћу обраде графикона утврђује шта покреће промену, а затим вам је представља на природном језику који свако може да разуме. "

Надзорне плоче засноване на улогама и планови успеха радног дана

„Знамо да сте у неким случајевима толико заузети да увођење све ове иновације у вашу организацију није увек лако. Али то је толико важно ", рекла је Емили МцЕвилли, потпредседница глобалних служби Воркдаи-а. „Да бисмо додатно уложили у свој успех, испоручићемо више десетина контролних табли на основу улога у наредних неколико месеци. То ће бити надзорне табле за улоге као што су ХР партнер, рачуновођа, руководилац пројеката и још много тога. Дакле, све ово се односи на стављање више алата у руке ваших тимова како би их учинили продуктивнијима. "

„Са плановима успеха током радног дана, добићете планирање усвајања значајки, детаљан план пута и персонализоване смернице за апликације од стране стручњака за Воркдаи. Добићете приступ новим вебинарима и обукама, помоћи у управљању променама и могућностима учешћа на малим форумима за купце које зовемо посаде, на којима можете сарађивати, подстицати вршњачко учење и проширити мрежу . "

Вјеродостојности радног дана и ВаиТо од стране радног дана

„Ми користимо нове технологије попут блоцкцхаина за уношење вјеродајница у дигиталну еру“, рекао је Јамес Цросс, потпредсједник, стратегија. „То радимо кроз потпуно нову платформу, Воркдаи Цредентиалс. Као клијент радног дана, можете користити ову платформу да бисте издали акредитиве својим људима. Они могу представљати историју запослења, вештине облака вештина, учење, усавршавање и много више. "

„И данас смо такође изузетно узбуђени што ћемо представити потпуно нову мобилну апликацију за појединце. Ова нова апликација зове се ВаиТо би Воркдаи. ВаиТо вам омогућава да снимите своје акредитиве на сигурном месту које контролишете. ВаиТо вас прати током ваше каријере. Можете га понијети са собом од станара до радног дана до станара радног дана. Можете га користити за пријављивање за посао, за снимање учења, за доказивање своје запослености и још много тога. "

За више прича попут ове и других вести о радном дану, кликните овде.

Пратите радни дан: ЛинкедИн, Фејсбук, и Твиттер.